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重生之创业人生

第四百三十九章 召开人事改革大会
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    “至于其他人,既然来参与了这次人事变动会议,说明你们还是希望能够在风翔猎头公司展露头角的。”
    
        “对于风翔猎头公司,依旧还保持着最后的一份归属感,也就是说,只要将你们留在凤翔猎头公司之中,你们依旧会为了风翔猎头公司而努力工作。”
    
        “这才是风翔猎头公司真正需要的人才,无论你们自身的能力有多强,至少在这一刻,你们还是风翔猎头公司的人,至于你们的未来是光明还是黑暗,其实并不取决于我,而是取决于你们自己。”
    
        “所以我也不会介意给你们一次机会,让你们继续留在凤翔猎头公司之中,向我展示你们的能力。”
    
        “只要你们的能力足够,我可以向各位保证,在场的每一个人,甚至包括风翔猎头公司的那些基层员工,都能够得到升迁的机会。”
    
        “因为未来的风翔猎头公司绝不会止步于此。”
    
        “随着凤翔猎头公司一步步的扩大,所需要的管理人员的位置也将会越来越多,只要你们能够拥有充足的实力,未来更进一步,甚至是做到风翔猎头公司的高层都不是不可能的。”
    
        说到这里,陈平也是平静的翻开了自己面前的那份简单的计划书,而后轻声开口说道:“接下来,针对风翔猎头公司内部的一些人事变化,作出如下宣布。”
    
        随后,陈平便开始按部就班的将这份计划书中的内容念了一遍。
    
        这份计划书很短,仅仅只有赵正给出的那份策划案的几分之一而已,作出的人事变动涉及到的人员,也只不过十几个人罢了。
    
        其中真正受到降职处理的,一共也仅仅只有三个人,这三个人其实对于自身会获得降职处理,也早就已经有所预料。
    
        因为在此之前,他们在工作的过程当中就已经犯过重要的错误。
    
        而且他们自身的能力和现在的位置也有一定的差距,所以会受到降职处理,也并不让人感觉到意外。
    
        真正让人感觉到意外的,是陈平宣布的其他几个人选。
    
        这十几个人选,原本都仅仅只是风翔猎头公司的中层管理人员而已。
    
        在公司之中,除了最高层的管理人员之外,下一层的管理人员便是各个城市的城市经理,就如同陈平最初见到赵正的时候一样,负责管理一个城市的人事体系脉络的建设。
    
        而陈平点到名字的这十几个人,在此之前也仅仅只是各个城市的办事处的一些中层管理人员而已,属于各个城市城市经理的下属。
    
        然而在陈平这份宣布之中,这十几个人,则是一跃成为了不同城市的城市经理。
    
        按照正常情况来说,多出了十几个城市经理,那也就意味着原本的十几个城市经理将会,因此而受到降职甚至开除的处理,这也是大家预料之中的方向。
    
        然而让所有人都没有想到的是,陈平并没有宣布降职和开除的大规模处理决定。
    
        而是在宣读这十几个人事变动的时候,直接宣布了他们未来的职位。
    
        听到了他们未来的职位,整个会议室都渐渐的变得骚动了起来。
    
        因为这十几个全新的城市经理的位置,竟然根本就不是东江省范围内的城市,而是属于东江省的邻省,临海省的十几个城市。
    
        听完了陈平的宣布之后,在场的不少人目光之中都浮现了深深的疑惑之色。
    
        他们根本就想不明白,陈平宣布的这些人事变动到底意味着什么?
    
        只不过不少人的心里却涌起了几分猜测的意味。
    
        而在宣布完了这十几个人事变动之后,陈平也果不其然的继续开口说道:“大家刚刚也已经听得出来,十几个人事变动,实际也关乎到风翔猎头公司接下来一段时间的战略发展,对于风翔猎头公司在接下来的一段时间当中的运营,我并不会插手到实际的运营事务当中去,真正负责风翔猎头公司内部运营管理的,是我们的代理董事长赵总。”
    
        “而接下来,在赵总的率领之下,你们的任务只有一个,那就是进行扩张。”
    
        “今天,我们这次的会议,最主要的目的,并不是人事体系的变动,而是整个风翔猎头公司未来的战略发展方向!”
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